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2 réponses
Bonjour,
Je suppose que vous avez eu au moins une trace de votre activité salariée : fiche de paie
donc sécurité sociale anglaise et avec ces documents où vous avez des numéros de
cotisants , leur écrire et faire valoir vos droits .Si vous n'avez aucun document , ce sera
perdu évidemment puisque pas connu .D'où la nécessité de demander tous les documents
liés à votre activité pendant et à la fin de celle-ci, c'est l'enregistrement qui fait foi.
Il ne suffit pas de récupérer des taxes , avant il faut faire reconnaitre ses droits en temps voulu c'est valable dans tous les pays .
Bonne chance